Među 30 poslodavaca, koji su učestvovali na drugom ovogodišnjem Sajmu zapošljavanja u Boru, iskazujući potrebu za zapošljavanjem više od 300 radnika, kompanija Srbija Ziđin Majning i ove godine privukla je veliku pažnju. Za rad u jednoj od vodećih rudarskih kompanija u Srbiji koja upravlja rudnikom Čukaru Peki u Boru prijavilo se 200 lica, istovremeno se informišući o uslovima zaposlenja, potrebnim kvalifikacijama i mogućnostima profesionalnog razvoja.
Marija Jović
Među kandidatima koji su na sajmu potražili priliku za zaposlenje bila je i Marija Jović iz Bora, koja je istakla da su pozitivna iskustva njenih poznanika bila jedan od razloga zbog kojih je konkurisala za posao u kompaniji Srbija Ziđin Majning.
“Bez posla sam oko šest meseci i na sajmu sam konkurisala za poziciju rudarskog tehničara u kompaniji Srbija Ziđin Majning. Mnogi moji drugovi rade u ovoj kompaniji i imaju pozitivna iskustva. Kažu da je firma odlična i da su uslovi korektni, što me je dodatno motivisalo da se prijavim za posao“, rekla je Marija Jović.
Tijana Janković
Slična očekivanja ima i Tijana Janković iz Požege koja se nada da će upravo u kompaniji Srbija Ziđin Majning dobiti priliku za svoje prvo zaposlenje i profesionalni razvoj.
“Tek što sam diplomirala na Ekonomskom fakultetu i ukoliko se zaposlim ovo bi mi bilo prvo radno iskustvo. Odlučila sam da apliciram za posao u kompaniji Srbija Ziđin Majning zbog dobrih uslova rada. Smatram da je veoma značajno i to što kompanija ulaže u profesionalni razvoj i napredovanje svojih zaposlenih“, rekla je Tijana Janković.
Predrag Filipović, menadžer Službe za ljudske resurse kompanije Srbija Ziđin Majning
Predrag Filipović, menadžer Službe za ljudske resurse kompanije Srbija Ziđin Majning izjavio je da u kompaniji trenutno radi oko 1400 ljudi od kojih je 90 odsto lokalnog stanovništva naglašavajući da su sajmovi zapošljavanja odlična prilika da se kompanija predstavi potencijalnim kandidatima i približi im mogućnosti za zaposlenje.
“Kada je reč o visokoobrazovanim kadrovima imamo potražnju za rudarskim, elektro i mašinskim inženjerima, kao i inženjerima zaštite na radu. Istovremeno, imamo potrebu i za kadrovima sa srednjim stručnim obrazovanjem, među kojima su električari, bravari, varioci, mehaničari i rudarski tehničari. Imajući u vidu obim poslovanja i značaj našeg projekta, otvorene su i mogućnosti za zapošljavanje u pratećim delatnostima, pa su trenutno raspisani konkursi za kuvare i pomoćnike kuvara”, kazao je Filipović dodajući da je kompanija Srbija Ziđin Majning samo od početka ove godine uposlila više od 100 radnika.
Na važnost usklađivanja znanja i veština nezaposlenih sa potrebama tržišta rada ukazao je i Milan Bosnić, direktor Nacionalne službe za zapošljavanje.
Milan Bosnić, direktor Nacionalne službe za zapošljavanje
“Sajmovi zapošljavanja su veoma značajni jer na jednom mestu povezuju poslodavce i građane i pružaju im pregled različitih radnih mesta i mogućnosti za zaposlenje. Naš cilj je da svaki posetilac prepozna svoj naredni korak, bilo da je to prijava za posao ili sticanje novih znanja i veština kroz obuke i prekvalifikacije, uz podršku naših karijernih savetnika. To je rezultat velikog rada naših kolega jer smo u 2025.godini kontaktirali više od 150.000 kompanija što smo nastavili i u ovoj godini i u svakom trenutku smo bili u prilici da građanima pružimo kvalitetnu podršku i pomognemo im da pronađu odgovajuće zaposlenje”, rekao je Bosnić.
Ovogodišnji Sajam zapošljavanja otvorio je gradonačelnik Bora Radiša Petković koji je istakao da ohrabrujući podaci o broju nezaposlenih u gradu potvrđuju značaj poslovanja kompanija koje svojim poslovanjem doprinose razvoju lokalne privrede.
Radiša Petković, gradonačelnik Bora
“Raduje nas činjenica da u našem gradu nikada nije bilo manje nezaposlenih ljudi i nastavićemo da radimo u tom pravcu. Imamo izuzetne mogućnosti za zapošljavanje jer kompanije iz rudarskog sektora Srbija Ziđin Majning i Srbija Ziđin Koper kao i druge kompanije koje posluju na teritoriji Bora, pružaju brojne mogućnosti za zaposlenje i profesionalni razvoj”, poručio je gradonačelnik Bora poželevši građanima puno uspeha u traženju posla, a poslodavcima da otvore vrata novim radnicima.
Prema rečima Adrijane Pupovac, direktorice Nacionalne službe za zapošljavanje – Filijale Bor, sajmovi zapošljavanja predstavljaju važnu priliku za povezivanje poslodavaca i osoba koje traže posao, uz podršku lokalne samouprave i saradnje svih učesnika.
Adrijana Pupovac, direktorica Nacionalne službe za zapošljavanje – Filijale Bor
“Zahvaljujem se Gradskoj upravi na kontinuiranoj podršci i razumevanju potreba korisnika. Sajmovi su odlična prilika za neposredan kontakt poslodavaca i tražilaca zaposlenja, a posebno se zahvaljujem kompanijama iz grupacije Ziđin i podizvođačkim firmama, kompanijama Eliksir grupe i predstavnicima državnih institucija na učešću. Svima želim uspešan sajam, tražiocima zaposlenja da pronađu posao, a poslodavcima da pronađu kvalitetne radnike”, kazala je Adrijana Pupovac.
Učešćem na Sajmu zapošljavanja, Srbija Ziđin Majning nastavlja da jača saradnju sa lokalnom zajednicom i pruža građanima priliku da postanu deo kompanije i razvijaju svoju profesionalnu karijeru. Veliko interesovanje građana i broj prijava za ponuđena radna mesta potvrđuju da kompanija predstavlja poželjnog poslodavca, dok interesovanje za poslove u rudarskom sektoru ukazuje na značaj ove privredne grane za razvoj Bora i okoline, kao i na mogućnosti koje pruža za zaposlenje, sticanje stručnih znanja i dugoročno profesionalno napredovanje.
KOMENTARI