KOMPANIJA SERBIA ZIJIN MINING NAGRADILA ISTAKNUTE ZAPOSLENE I TIMOVE ZA IZUZETNE REZULTATE U OBLASTI BEZBEDNOSTI ZA SEPTEMBAR 2025. GODINE

Na svečanosti održanoj u Trening centru, kompanija Serbia Zijin Mining uručila je priznanja zaposlenima i timovima koji su tokom septembra 2025. godine pokazali izuzetnu posvećenost zaštiti zdravlja i bezbednosti na radu. Događaj je istakao trajni fokus kompanije na stvaranju snažne kulture bezbednosti u svim područjima rada rudnika bakra i zlata Čukaru Peki.

Ova priznanja slave ljude i timove koji prevazilaze okvire formalne usklađenosti – one koji žive vrednosti bezbednosti, discipline i kolektivne odgovornosti.

Nagrade su dodeljene u više kategorija, među kojima su: Istaknuti pojedinac u oblasti bezbednosti, Odličan vođa tima, Istaknuti rukovodilac, Najbolji tim za predsmenski sastanak i Najbolja organizaciona jedinica u oblasti bezbednosti.

Li Šuhong, direktor sektora za Bezbednost, zdravlje i zaštitu životne sredine

„Nadamo se da će pohvaljeni pojedinci i timovi nastaviti da rade sa istim entuzijazmom i da će svojim primerom podsticati druge, kako bismo zajedno gradili kulturu u kojoj se takmičimo, učimo, napredujemo i prevazilazimo izazove”, istakao je Li Šuhong, direktor Sektora za bezbednost i zaštitu životne sredine.

Ova priznanja nisu bila samo znak zahvalnosti, već i podsećanje da se bezbednost gradi kroz svakodnevnu disciplinu i timski rad. Kompanija je naglasila da svi zaposleni, bez obzira na poziciju, dele odgovornost za stvaranje bezbednog radnog okruženja.

Milena Georgijevski, Pogon za preradu mineralnih sirovina kompanije Srbija Ziđin Majning

„Ovo priznanje nije samo lično, već dokaz zajedničkog truda, odgovornosti i posvećenosti svih nas koji svakodnevno radimo u zahtevnim uslovima sa jednim ciljem – da se svaki radni dan završi bez povreda, bez incidenata i sa osećajem sigurnosti“, rekla je Milena Georgijevski, nagrađena zaposlena iz Pogona za preradu mineralnih sirovina.

„Bezbednost nije samo propis koji moramo poštovati – to je način razmišljanja, deo naše radne kulture i kolektivne svesti. Svaka obuka, svaka provera opreme i svako prijavljivanje potencijalne opasnosti doprinosi zaštiti onoga što je najvrednije – ljudskog života i zdravlja.“

Njene reči odražavaju duh jedinstva i odgovornosti koji čini osnovu bezbednosne politike kompanije Serbia Zijin Mining. Svečanost je pokazala da je bezbednost zajednička vrednost u svim sektorima – od prerade i podzemne eksploatacije do teške mehanizacije i građevinskih timova koji rade na površini.

Nebojša Zahitović Tim za tešku mehanizaciju kompanije Srbija Ziđin Majning

„Promene su počele. I ne mislim samo na brojeve i rezultate, već na promenu svesti – na to kako gledamo na rad, odgovornost i disciplinu,“ rekao je Nebojša Zahitović, nagrađeni zaposleni iz Tima za tešku mehanizaciju Sektora za površinske građevinske radove rudnika Čukaru Peki.

„Mi u timu Teške mehanizacije pokazali smo da kada čovek promeni sebe, menja i sve oko sebe. Rad, disciplina i bezbednost nisu obaveze – to su vrednosti, način života i kultura koja nas definiše.“

Zahitović je napomenuo da je rad njegovog tima izuzetno zahtevan:
„Svakog dana upravljamo teškom mehanizacijom, organizujemo i nadgledamo građevinske radove i brinemo da se saobraćaj odvija bezbedno. Za nas bezbednost nije samo procedura – to je način razmišljanja koji počinje onog trenutka kada radnik obuče zaštitnu opremu i traje dok se poslednji radnik iz smene ne vrati kući bezbedno.“

Ceremonija dodele nagrada za bezbednost poslužila je i kao prilika da se osvrne na nedavne rezultate i ponovo potvrdi posvećenost kompanije cilju „nula povreda“. Rukovodstvo je istaklo da postizanje izvrsnosti u oblasti bezbednosti zahteva stalnu budnost, obuke i ličnu odgovornost svakog pojedinca.

Jen Minghui, zamenik generalnog direktora kompanije Srbija Ziđin Majning

„Upravljanje bezbednošću zahteva uzore; upravo zato smo ustanovili ovu nagradu – da podstaknemo najbolje i postavimo primere za druge,“ rekao je Jen Minghui, zamenik generalnog direktora kompanije Serbia Zijin Mining, i naglasio:

„Verujem da danas niko ne sumnja u odlučnost kompanije Serbia Zijin Mining kada je reč o bezbednosti. Više puta smo naglasili da su bezbednost i zaštita životne sredine osnovni principi našeg poslovanja – u svakom poslu bezbednost mora imati apsolutni prioritet. Gde nema bezbednosti, nema ni proizvodnje ni rada. Radije ćemo propustiti da ispunimo proizvodni plan nego da pređemo bezbednosnu crvenu liniju. Dugoročno posmatrano, bezbednost i proizvodnja su međusobno uslovljene: bez bezbednosti, kratkoročni ubrzani tempo nije održiv; samo uz bezbednost svi poslovi mogu napredovati stabilno i kontinuirano.

Sva naša bezbednosna pravila predstavljaju sažetak iskustava i naučenih lekcija. Njihovo poštovanje osnovni je zahtev za svakog zaposlenog. Služba za bezbednost izdala je osam ključnih pravila bezbednog ponašanja, koja se redovno promovišu na sastancima pre početka smene. Mi, rukovodioci na svim nivoima, zajedno sa istaknutim predstavnicima – moramo još odlučnije prenositi poruke svim radnicima, davati lični primer, proaktivno zaustavljati nebezbedna ponašanja i uklanjati faktore rizika u radnom okruženju. Bezbednost nije samo posao sektora za bezbednost – to je najvažnija odgovornost svakoga od nas.“

Zamenik generalnog direktora kompanije Serbia Zijin Mining, Jen Minghui, istakao je da je do kraja 2025. godine ostalo još 79 dana, te da fokus na bezbednost ni u jednom trenutku ne sme da oslabi.

„Svaka organizaciona jedinica mora čvrsto težiti cilju ‘nula povreda’ – svakog dana, svake smene i svake nedelje – i temeljno se pripremiti za zimski period, kako bismo ostvarili dobre rezultate u oblasti bezbednosti,“ naglasio je Minghui.

Kompanija Serbia Zijin Mining još jednom je potvrdila da su zdravlje na radu i bezbednost zaposlenih uvek na prvom mestu. Dugoročni cilj kompanije ostaje nepromenjen – ostvariti nula povreda i obezbediti da se svaki zaposleni vrati kući bezbedno nakon svake smene.

Od menadžmenta do izvođača radova, poruka je bila jasna: bezbednost je odgovornost svih, svakog dana. Nagrađivanjem onih koji su uzor drugima, Serbia Zijin Mining nastavlja da gradi kulturu svesti, odgovornosti i brige – dokazujući da održivi uspeh počinje upravo od ljudi koji bezbednost stavljaju na prvo mesto.

Ostavite odgovor

Vaša adresa e-pošte neće biti objavljena. Neophodna polja su označena *